Tuyển dụng marketing manager thu nhập cao

Đặc biệt là tại những thành phố lớn: Hồ Chí Minh, Hà Nội và Đà Nẵng thì nhu cầu tuyển dụng marketing manager tăng vọt trong dịp đầu năm 2024. Nhiều doanh nghiệp lớn trong và ngoài nước đem đến những offer cực hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng. Đây là cơ hội lớn cho các marketer tìm được vị trí việc làm lý tưởng. 

Mức lương của marketing manager

Là lãnh đạo cấp cao của phòng marketing, mức lương tuyển dụng giám đốc marketing trên thị trường hiện nay rất hấp dẫn. Tùy vào quy mô doanh nghiệp, quy mô phòng ban, khối lượng công việc và kinh nghiệm của ứng viên mà thu nhập sẽ từ 17 – 38 triệu/tháng. 

Đây là mức lương cứng trung bình mà các doanh nghiệp sẽ chi trả cho vị trí marketing manager. Bên cạnh đó, thu nhập của giám đốc marketing còn đến từ thưởng KPI, % hoa hồng các dự án,… Tổng các nguồn thu nhập, bạn hoàn toàn có thể nhận mức lương lên đến 45M+/tháng. 

Cần chuẩn bị gì để ứng tuyển vị trí marketing manager?

Các doanh nghiệp khi tuyển marketing manager thường sẽ ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Vì vậy, nếu có từ 2 năm kinh nghiệm trước đó ở vị trí này sẽ là lợi thế lớn dành cho bạn.
Những số liệu, kết quả dự án đã từng thực hiện như: % tăng trưởng doanh thu, % lợi nhuận, thống kê,… sẽ là minh chứng tốt nhất cho năng lực của bạn. Hãy cung cấp và trình bày chúng một cách ngắn gọn nhưng đầy đủ nhất có thể để tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng. 

Nghiên cứu về cách thức marketing, các hoạt động truyền thông quảng bá, định hướng thương hiệu của công ty/doanh nghiệp mà bạn ứng tuyển. Có thể nêu ra một số yếu điểm trong chiến dịch và đề xuất cách khắc phục. Hoặc đưa ra một phương án hoàn toàn mới mang tính định hướng để nhà tuyển dụng xem xét. 

Ngoài ra, bằng cấp, chứng chỉ liên quan đến ngành nghề, trình độ ngoại ngữ là không thể thiếu để CV của bạn có tính cạnh tranh hơn với ứng viên khác. 

Tuyển dụng marketing manager yêu cầu những kỹ năng gì?

Marketing là ngành nghề luôn có sự đổi mới, một marketer giỏi là người có khả năng tích ứng, nhạy bén, linh hoạt và có tư duy chiến lược. Nhưng một manager giỏi cần nhiều hơn như vậy, họ cần dự đoán được sự thay đổi và có ứng phó tốt với mọi tình huống. Marketing manager tuyển dụng yêu cầu ứng viên những kỹ năng sau:

• Kỹ năng chuyên môn: Để quản lý và vận hành phòng Marketing một cách hiệu quả, manager phải là người có hiểu biết về lĩnh vực hoạt động của công ty, kiến thức chuyên môn vững trải, công việc của mỗi một vị trí trong phòng ban. như vậy, việc lên kế hoạch, định hướng và phân công trách nhiệm sẽ hiệu quả hơn. 
• Kỹ năng giao tiếp: Marketing manager là bộ mặt của thương hiệu, tham gia nhiều hoạt động lớn nhỏ, gặp gỡ đối tác và khách hàng. Người đảm nhiệm vị trí này cần biết cách giao tiếp thông minh, khôn khéo, để ứng biến với nhiều tình huống. Kỹ năng giao tiếp tốt cũng sẽ giúp bạn động viên, khích lệ nhân viên làm việc hiệu quả hơn.
• Kỹ năng đàm phán: Một kỹ năng quan trọng mà mọi lãnh đạo cấp cao cần trang bị. Không chỉ sử dụng trong bàn bạc gặp gỡ khách hàng mà còn trong tuyển dụng nhân sự cho bộ phận. 
• Kỹ năng quản lý nhóm: Khi đảm nhiệm vị trí manager bạn phải có kỹ năng làm việc nhóm, quản lý nhóm và phân công công việc một cách hiệu quả nhất. Vận hành đội nhóm, giải quyết các vấn đề hiệu quả nhất để đưa ra chiến lược, hoạch định chính xác nhất.
• Kỹ năng xử lý tình huống: Marketing là hoạt động dựa vào công chúng, và việc gặp phải khủng hoảng truyền thông là không thể tránh khỏi. Người làm giám manager lúc này cần đưa ra phương án xử lý tối ưu nhất. 

Bạn đang muốn ứng tuyển vị trí marketing manager thu nhập tốt? Vieclamvanphong247.com – website kết nối ứng viên và nhà tuyển dụng nhanh nhất, luôn có sẵn những vị trí công việc hấp dẫn dành cho bạn. 167+ tuyển dụng marketing manager bởi các doanh nghiệp uy tín, lương cao, đãi ngộ cực tốt. Cập nhật liên tục 24/7. Nhanh tay gửi CV ngay hôm nay!